2023年滇西應用技術大學傣醫藥學院非事業編制教學科研崗專任教師招聘公告

滇西應用技術大學是一所教育部批準成立的創新型、應用型大學，為云南省教育廳下屬公辦本科院校，學校采取一個總部加若干特色學院、應用技術研究院（1+N+M）的開放式辦學構架，實行總部和特色學院分層治理，按照產教融合、校企合作的模式，培養服務于區域特色優勢產業轉型升級和發展急需的高層次技術技能型人才。傣醫藥學院是滇西應用技術大學的特色學院之一，學院坐落于西雙版納傣族自治州首府景洪市，校園環境優美，辦學功能齊全，教學設施完善。目前學院開設傣醫學、康復治療學、護理學、中藥學、中藥資源與開發5個普通本科專業，傣醫學、康復治療學、護理學3個專升本專業，傣醫學、護理學2個專科專業。現將招聘有關事項公告如下。

一、招聘對象和范圍

2021-2023年高校畢業生。教育行政主管部門認可的具有招聘崗位要求的學歷、學位，并完全符合相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

二、招聘原則

（一）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；

（二）堅持德才兼備的選人標準；

（三）堅持綜合評定、崗位需要，擇優聘用的原則。

三、招聘條件

應聘人員必須同時具備以下基本條件：

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

（二）具有良好的品行。受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；在以往機關事業單位招聘考試中被認定有舞弊生等嚴重違反招聘紀律行為的人員；機關事業單位公職人員曾被開除或被辭退未滿5年的；被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；及法律法規、規章及政策規定不能報考的其他情形；均不得參加應聘。

（三）身體健康，熱愛教育事業，有志從事高等教育教學及管理工作，有強烈的事業心和責任心，具有良好的職業道德。

（四）專業對口，應聘人員所學專業符合招聘崗位專業要求和學歷學位要求，具備應聘崗位所需的知識和能力。

（五）應聘人員年齡為18-35周歲，年齡計算截止日期為2023年7月31日。

（六）機關事業單位在職在編人員不得參加應聘。

四、報名時間及方式

報名時間：即日起至2023年3月31日。

報名地點：線上線下招聘會等形式。

報名方式：將應聘材料（PDF格式）制成一個壓縮包，郵件主題統一命名為：“姓名+崗位名稱”，發送至滇西應用技術大學傣醫藥學院指定郵箱dxddyyxyzzbrsk@163.com，聯系人：汪老師，電話：0691-2210313。

五、相關待遇

（一）工資待遇。所招聘的人才為非事業編制人員，直接聘任在相應崗位，與在編人員“同工同酬”，按照國家、省、州有關規定執行，享受相應的工資待遇。

（二）生活補貼。

1.博士研究生：對符合滇西應用技術大學高層次人才引進條件的，傣醫藥學院將列入高層次人才引進申報，博士研究生給予50萬元生活補貼；對符合西雙版納州教育英才引進計劃的，傣醫藥學院將列入高層次人才引進向州教體局申報，獲批后再給予30萬元生活補貼。以上生活補貼為稅前，分5年平均撥付。

2.碩士研究生：教育部直屬大學和“雙一流”建設高校近3年畢業的碩士研究生，傣醫藥學院將列入高層次人才引進申報，獲批后給予碩士研究生10萬元生活補貼。以上生活補貼為稅前，生活補貼分5年平均撥付。

（三）住房保障。服務期內未提供人才公寓的，給予博士研究生2000元/月的租房補貼；納入西雙版納州教育英才的碩士研究生給予1500元/月的租房補貼。

（四）購房補助。服務期滿，考核合格，與學院繼續簽訂合同在本院任教并在本州內購房的，給予博士研究生一次性安家補助8萬元；給予納入西雙版納州教育英才的碩士研究生一次性安家補助5萬元。

博士研究生、教育部直屬大學和“雙一流”建設高校的應屆碩士畢業生，按照“一人一策”的辦法，報中共西雙版納州委機構編制委員會辦公室，經批準后可入正式編制。非教育部直屬大學和“雙一流”建設高校醫學類（含臨床醫學、基礎醫學、中醫學、民族醫學（傣醫學方向）、康復類、護理學類近3年畢業的碩士研究生給予一次性3萬元的安家費。

六、招聘程序

（一）發布公告。通過滇西應用技術大學傣醫藥學院微信公眾號進行發布。

（二）組織報名。采取招聘會現場報名方式或網絡招聘進行，每人限報一個崗位。應聘人員報名時，需提供報名登記表、身份證件、畢業生學歷學位證書（留學回國人員須提供教育部國外學歷學位認證書或學歷學位證明材料）、經學校驗印的畢業生就業推薦表、學校教務處提供的真實學習成績（另須提供有無補考、重修學科的詳細情況并由教務處經辦人簽署姓名、加蓋公章）、表彰獎勵證書等相關材料的原件和復印件。若提供虛假信息者，一律取消應聘資格。（注：崗位計劃表和報名登記表請在文末掃碼獲取）

（三）資格審查。滇西應用技術大學傣醫藥學院人才招聘小組安排專人通過指定郵箱收集應聘人員報名材料，對應聘人員所提交的報名材料進行資格審查，確定初選考核對象，開展網絡交流遴選。資格審查未通過的應聘人員，不得進入后續招聘程序。根據網絡交流遴選成績，按照招聘崗位計劃招聘人數的3倍擇優確定進入資格復審環節人員名單，符合招聘崗位條件的應聘人數未達到1:3比例的，按照面談成績不低于70分確定資格復審人員名單。

（四）資格復審。滇西應用技術大學傣醫藥學院人才招聘小組安排專人對應聘人員進行資格復審。因個人原因無法取得聯系或未按要求到現場參加資格復審的應聘人員，視為自動放棄。資格復審時出現因應聘人員放棄或復審不合格的情形，按網絡交流遴選成績由高到低順序遞補1次。

（五）考核測評。資格復審通過后，滇西應用技術大學傣醫藥學院人才招聘小組組建相應的考核組，采取結構化面試和說課相結合的方式進行考核，主要考核教學設計能力、教學實施能力、教學效果，以及職業認知、思維品質、言語表達等教師的基本素質。考核測評滿分為100分，最低合格分數線為60分，1:1考核測評的崗位最低合格分數線為70分。在最低合格分數線以上，以同崗位考核測評成績從高到低的順序，按招聘崗位人數等額確定體檢考察人選。考核測評成績并列時，進行加試，以加試后的成績確定排名先后。

（六）簽訂就業協議。根據考核測評成績從高到低的順序，按照招聘崗位計劃招聘人數等額確定進入體檢環節人員名單，并現場與進入體檢環節的應聘人員簽訂就業協議（含補充協議）。如應聘人員放棄簽訂協議的，在劃定的最低合格分數線以上，在同一崗位考生中按照考核測評成績從高到低遞補1次。

由滇西應用技術大學傣醫藥學院收存就業協議（含補充協議）原件。應聘人員提供虛假材料簽訂就業協議，一經查實，按違約處理并追究違約責任，同時，提交紀檢部門或相關部門處理。

（七）體檢。由滇西應用技術大學傣醫藥學院考察組負責組織，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執行。體檢須在縣級以上公立醫療機構進行，體檢費用由應聘人員自理。應聘人員放棄體檢或體檢不合格的，在劃定的最低合格分數線以上，同一崗位考生中按照考核測評成績從高到低遞補1次。體檢不合格者，不予聘用；不按通知參加體檢或拒絕體檢的，視為自動放棄聘用資格。

應聘人員對體檢結果有異議申請復檢的，需在接到體檢結論通知之日起5日內提出復檢申請，滇西應用技術大學傣醫藥學院在收到復檢申請10日內組織復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

（八）考察。體檢合格人員列入考察對象。主要考察應聘人員的承諾事項及思想政治表現、道德品質、教學能力、遵紀守法、崗位匹配以及應聘期間的表現等方面情況，同時核實考察對象是否符合規定的招聘崗位條件、提供的報名信息和相關材料是否真實準確等情況。有應聘人員放棄考察或考察不合格的，在最低合格分數線以上，在同一崗位考生中按照考核測評分數從高到低進行1次遞補。

（九）確定擬聘人選。根據面試、體檢和考察結果確定擬聘人員。擬聘人選為2023年應屆畢業生的，須于2023年8月31日前取得畢業證、學位證、崗位要求的等級證原件提交復核。屆時不能出示原件或復核不合格的，取消聘用資格。

（十）公示。擬聘人選名單在滇西應用技術大學傣醫藥學院微信公眾號進行公示，公示時間不少于7個工作日。

（十一）辦理聘用手續。公示期滿無異議的，經滇西應用技術大學傣醫藥學院黨委集體研究，確定擬聘用人員，按規定程序辦理相關聘用手續。

七、招聘紀律

（一）對違反招聘紀律的應聘人員，依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

（二）嚴格遵守《事業單位人事管理回避規定》，凡與應聘人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監督人員，應當回避：涉及本人利害關系的；涉及與本人有夫妻關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系以及其他親屬關系人員的利害關系的；其他可能影響公正履行職責的。

（三）遵守考試紀律，保守工作秘密，校園招聘工作接受社會和有關部門的監督。

監督電話：滇西應用技術大學傣醫藥學院紀檢科，0691-2520503。

咨詢電話：滇西應用技術大學傣醫藥學院人事科，0691-2210313。

滇西應用技術大學傣醫藥學院

2023年3月21日

附件1：2023年滇西應用技術大學傣醫藥學院非事業編制教學科研崗專任教師招聘計劃表

附件2：2023年滇西應用技術大學傣醫藥學院非事業編制教學科研崗專任教師招聘報名表.xlsx

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/zYg9yubsPnxqzaDmWlvYUQ