云南省曲靖中心醫(yī)院

2025年公開招聘合同制人員及見習人員公告

（市公共就業(yè)和人才服務中心招用工信息2025年第129期）

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《中共曲靖市委機構編制委員會關于印發(fā)〈曲靖市機關事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法〉的通知》（曲編〔2022〕26號）、《曲靖市人力資源和社會保障局轉發(fā)云南省人力資源和社會保障廳關于規(guī)范機關事業(yè)單位編外人員勞動用工管理的通知》（曲人社通〔2023〕21號）、《曲靖市衛(wèi)生局關于印發(fā)曲靖市衛(wèi)生事業(yè)單位編外聘用人員管理指導意見（試行）的通知》（曲衛(wèi)字〔2013〕266號）、《曲靖市人力資源和社會保障局關于印發(fā)〈曲靖市就業(yè)見習管理辦法（試行）〉的通知》（曲人社〔2022〕26號）、《曲靖市人力資源和社會保障局關于進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)見習工作的通知》等文件要求，結合醫(yī)院工作實際，面向社會公開招聘合同制人員及見習人員45名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、醫(yī)院簡介

云南省曲靖中心醫(yī)院始建于1938年6月，歷經“云南惠滇醫(yī)院曲靖分院”“曲靖專區(qū)醫(yī)院”“曲靖地區(qū)人民醫(yī)院”“曲靖市第一人民醫(yī)院”等發(fā)展階段。2025年將搬遷至云南省曲靖區(qū)域醫(yī)療中心，占地面積484畝，建筑面積64.6萬平方米，床位規(guī)模3300床，年均門診量151.7萬人次、出院患者12.2萬人次、手術量3.4萬人次，是云南省單體規(guī)模最大的三甲公立醫(yī)院，是一所“沒有圍墻的花園式醫(yī)院”。醫(yī)院錨定“立足曲靖-區(qū)域引領、服務云南-輻射周邊、面向南亞東南亞- 國際接軌”的戰(zhàn)略定位，努力打造高水平省級臨床診療中心、高層次醫(yī)學人才培養(yǎng)基地、高水準科研創(chuàng)新轉化平臺和高標準醫(yī)院管理全國樣板。醫(yī)院在崗職工3082名，現(xiàn)有博導16名，碩導71名，博士30名，碩士501名，高級職稱專家724名，各類省級人才稱號24人。近3年來獲批科研立項174項（國家級3項、省級44項、廳級44項），獲省科技進步獎5項，省衛(wèi)生科技成果獎4項，發(fā)表SCI論文102篇。醫(yī)院現(xiàn)有臨床醫(yī)技科室59個，國家重點專科建設及培育項目5個，省級重點專科建設項目21個，省級臨床醫(yī)學中心分中心14個，省級精準檢驗工程研究中心1個，省市級院士（專家）工作站4個，省級質控中心分中心4個，市級質控中心36個。醫(yī)院是國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地、國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試實踐技能考試基地、國家衛(wèi)健委緊缺人才（藥學、麻醉、康復）培訓基地、國家藥物臨床試驗機構（GCP）；國家級腦卒中篩查與防治基地、國家標準版胸痛中心、國家高級卒中中心、云南省創(chuàng)傷中心，通過國家衛(wèi)健委電子病歷系統(tǒng)功能應用水平分級評價五級評審，通過國際ISO15189醫(yī)學實驗室認可，建成國家標準化房顫中心示范中心、國家標準化代謝性疾病（MMC）管理中心、國家呼吸專業(yè)PCCM規(guī)范化建設達標，全國VTE防治能力建設項目血栓防治中心優(yōu)秀單位，急性缺血性腦卒中介入再通持續(xù)位列云南省第1名。2023年度全國三級公立醫(yī)院績效監(jiān)測結果中，在全國1588家三級綜合醫(yī)院中評價為A等級。醫(yī)院曾連續(xù)五年被國家衛(wèi)健委醫(yī)政醫(yī)管局評為“改善醫(yī)療服務示范醫(yī)院”，是全國敬老文明號、云南青年五四獎章集體、云南省示范黨支部。

云南省曲靖中心醫(yī)院始終堅持以患者為中心，以提升醫(yī)療服務質量為核心，不斷優(yōu)化服務流程，提升患者就醫(yī)體驗，著力打造一所“無差別診療”的品質醫(yī)院，一所自己父母不找熟人也能舒心看病的一流醫(yī)院！

二、招聘原則、范圍和對象

（一）招聘原則：堅持黨管人才、服務發(fā)展大局、擴大人才開放的基本原則，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的選人機制，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩嫦蛏鐣_招聘符合醫(yī)院學科發(fā)展需要及崗位條件要求的人員。

（二）招聘范圍及對象，招聘崗位、人數(shù)及資格條件詳見《云南省曲靖中心醫(yī)院2025年公開招聘合同制人員及見習人員計劃表》（以下簡稱《計劃表》）。

三、招聘公告的發(fā)布

招聘公告、計劃等相關招聘信息通過曲靖市人力資源和社會保障網（http://rsj.qj.gov.cn）、云南省曲靖中心醫(yī)院官網（http://www.qjyyy.com）等網站向社會公布。報考人員可通過規(guī)定網站查詢招聘相關信息。因查看其他渠道的錯誤信息造成報考失誤，由報考人員自行負責。

四、招聘條件和要求

（一）應聘人員必須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律規(guī)定；

3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

4.具有良好的政治素質和道德品行；

5.具有正常履行崗位職責的身體條件；

6.具有符合崗位要求的學歷條件、任職資格、執(zhí)業(yè)資格及技能要求；

7.年齡在18周歲以上（2007年11月27日及以前出生）、38周歲以下（1987年11月27日及以后出生）；

8.報考見習崗位（崗位代碼J01-J04）的人員，須滿足《曲靖市人力資源和社會保障局關于印發(fā)〈曲靖市就業(yè)見習管理辦法（試行）〉的通知》（曲人社〔2022〕26號）及相關政策文件規(guī)定的條件；

9.具備擬報考崗位所需的其他條件（詳見《計劃表》）。

（二）有下列情形之一的人員不得報考

1.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在各級公務員、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反招錄（聘）紀律行為的人員；

2.受黨紀、政務處分期限未滿或正在接受紀律審查、司法調查尚未做出結論的人員；

3.因違紀被單位辭退或解聘未滿5年的機關事業(yè)單位工作人員；

4.在讀的非應屆畢業(yè)生（含普通高等教育專升本、本升研等人員）；

5.在以往公務員招錄考試、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招錄（聘）紀律行為的人員；

6.吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

7.現(xiàn)役軍人；

8.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

五、招聘方式及開考比例

（一）此次招聘采用筆試、崗位量化評分、崗位技能測試相結合的方式，經考試評價得出綜合成績，根據(jù)崗位綜合成績排名擇優(yōu)確定擬錄用人員，其中筆試成績占45%、崗位量化評分占10%、崗位技能測試占45%。

（二）招聘崗位計劃人數(shù)與實際有效報考人數(shù)須達到1:3開考比例，達不到1:3開考比例的，根據(jù)工作需要遞減或取消招聘計劃或調整開考比例。

六、招聘程序及要求

（一）報名

1.報名方式：采取網絡報名的方式進行，不再設置現(xiàn)場報名點。

2.報名網址：http://qj1yy.chenhai.cloud

3.報名時間：2025年11月27日9:00—11月30日17:00。

4.報名流程：登錄公開招聘報名平臺→注冊賬號并登錄報名系統(tǒng)→閱讀并同意考生誠信承諾→如實填寫信息并上傳照片及相關證書、材料→確定報考崗位→提交審核→網上打印《云南省曲靖中心醫(yī)院2025年公開招聘合同制人員及見習人員報名表》。

5.考生務必在規(guī)定的時間內報名，報名人員填報個人信息時要認真閱讀本招聘公告，符合條件的方可報名且限報一個崗位。報考人員所填報的報名信息要真實、有效并對其負責，對不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實情、提供虛假信息的人員，一經查實取消其本次報名等相應資格。

（二）網絡報名資格審核及準考證打印

1.網絡報名資格審核時間：2025年11月28日9:00—12月2日17:00。

2.報名資格審核采用計算機自動審核的方式，對考生提交的信息與招聘崗位條件的匹配性進行審核。

3.報名資格主要審核“年齡要求”“學歷要求”“學位要求”“學歷性質要求”“招聘專業(yè)”“崗位其他條件”幾個方面與考生提供的報名信息進行比對，確定是否匹配。

4.打印準考證。報名成功后，報考人員于考試前1周內，登錄公開招聘報名平臺打印準考證（詳見后續(xù)公告）。

（三）筆試

1.筆試方式

筆試為閉卷考試，采取紙筆作答的方式進行，考生攜帶本人有效身份證件和準考證入場考試。

2.筆試科目及分值

筆試科目包括《公共科目》和《專業(yè)科目》，復習用書自備，命題參照現(xiàn)行高等醫(yī)學院校教材。筆試總分為100分，《公共科目》主要測試報考人員基本素質和綜合能力，《專業(yè)科目》主要測試崗位所需的基礎知識及專業(yè)知識。

3.筆試時間及筆試地點

筆試時間、地點及筆試場次等信息詳見準考證。

4.筆試成績查詢與公布

筆試結束后一周內將在云南省曲靖中心醫(yī)院官網上公告筆試成績及進入資格復審人員。考生可登錄醫(yī)院官網及報名系統(tǒng)查詢。

（四）資格復審

1.資格復審采取現(xiàn)場審核的形式。

2.根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定資格復審人員。筆試成績相同的，一并進入資格復審。按照招聘計劃人數(shù)與資格復審人數(shù)1:2的比例確定進入資格復審人員，達不到1:2比例的根據(jù)工作需要取消或遞減崗位招聘計劃數(shù)，或放寬比例確定資格復審人員。

3.資格復審時若出現(xiàn)人員自愿（自動）放棄資格復審或資格復審不合格達不到規(guī)定比例的，從報考該崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次進行等額遞補，只遞補一次。

4.未按照要求參加現(xiàn)場資格復審的考生視為自動放棄現(xiàn)場資格復審資格，不予參加后續(xù)招聘程序。

5.現(xiàn)場資格審核時間、地點詳見云南省曲靖中心醫(yī)院官網（http://www.qjyyy.com）。

6.資格復審時須提供的材料

提供本人二代有效身份證、畢業(yè)證書、學位證書、中國高等教育學生信息網《教育部學歷證書電子注冊備案表》打印件、招聘崗位所需的相關有效證件（醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、護士資格證書、護士執(zhí)業(yè)證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證明等）。以上材料提供原件和復印件各一份。

7.資格審查貫穿整個招聘過程，對在任何時間和環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合本次招聘公告及計劃表所列條件要求的考生，立即取消其進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)的資格。

（五）崗位量化評分

1.對資格復審合格的考生進行崗位量化評分，崗位量化評分總分100分，評價項目包括以下指標：

（1）學歷學位：根據(jù)考生的學歷學位（學士、碩士、博士）層級賦分；

（2）獲得獎學金情況：根據(jù)考生在讀期間獲國家獎學金、省政府獎學金、學業(yè)獎學金等賦分；

（3）獲獎情況：根據(jù)考生在讀期間獲優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學生干部、三好學生、優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀共青團員、技能操作比賽獲獎、講課比賽獲獎等賦分；

（4）發(fā)表論文情況：根據(jù)考生發(fā)表SCI、中國科技期刊卓越行動計劃期刊、北大中文核心期刊論文情況賦分；

（5）參與課題項目情況：根據(jù)考生主持或參與國家科技重大專項、國家基金項目、省部級重點或重大基金項目、省部級基金項目、院校級或地市級科研項目等賦分。

2.崗位量化評分項目中，涉及學歷學位評分只計入考生報名時審核準入的學歷學位；涉及獎學金情況、獲獎情況、發(fā)表論文情況、參與課題項目情況的評分，只計入考生準入學歷學位攻讀期間或畢業(yè)后的情況。

3.崗位量化評分時，由考生根據(jù)評分項目提供相關證明材料（學歷學位認證、表彰獎勵證明、獲獎證書、發(fā)表論文、參與科研項目申報書及合同書等），由醫(yī)院工作人員進行評分，計算出量化評分成績，考生本人簽字確認。

4.未按規(guī)定時間及要求提供相關證明材料進行量化評分的考生，視為自動放棄，不予參加后續(xù)招聘程序。

（六）崗位技能測試

1.醫(yī)院根據(jù)招聘崗位性質，組織資格復審合格的考生進行崗位技能測試，包括但不限于實操考核、場景模擬、案例分析等測試內容。

2.技能測試總分100分，由醫(yī)院從事業(yè)單位公開招聘面試考官庫中抽取7名專家作為評委，由7名評委根據(jù)測試評分標準對考生進行評分，計算出平均分（去掉一個最高分和一個最低分，四舍五入后保留至小數(shù)點后2位）作為考生的技能測試成績，并由考生本人簽字確認。

3.未按規(guī)定時間及要求參加崗位技能測試的考生，視為自動放棄，不予參加后續(xù)招聘程序。

（七）綜合成績計算及公布

1.綜合成績=筆試成績×45%＋崗位量化評分×10%＋崗位技能測試成績×45%。綜合成績四舍五入后保留至小數(shù)點后2位。

2.考生綜合成績經考生本人確認無誤后，在云南省曲靖中心醫(yī)院官網（http://www.qjyyy.com）公布。

（八）體檢及考察

根據(jù)崗位招聘計劃人數(shù)，按崗位綜合成績從高分到低分的順序等額確定體檢、考察人選。若綜合成績相同的，以筆試成績高者優(yōu)先，筆試成績相同則以崗位技能測試成績高者優(yōu)先。

1.體檢。參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等相關規(guī)定執(zhí)行。體檢由醫(yī)院統(tǒng)一組織到指定的縣級及以上具有體檢資質的綜合性醫(yī)院進行（孕產婦在孕產期可以申請延期體檢），體檢時間另行通知。考生不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄，責任由考生自負。考生自行到醫(yī)院進行體檢的，體檢結果不予認可。

2.考察。采用查閱個人檔案、函詢、實地走訪等方式，對體檢合格考生的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、身心健康狀況、與招聘崗位的匹配度等情況進行政審和全面考察，同時核實考察對象是否符合應聘崗位資格條件，提供應聘信息和相關材料是否真實準確。

進入考察程序的考生須在規(guī)定時間內將個人檔案轉遞到云南省曲靖中心醫(yī)院。考察合格的人員個人檔案由醫(yī)院統(tǒng)一保管，考察不合格的將個人檔案退回原檔案存放機構。

（九）公示和錄（聘）用

1.根據(jù)體檢、考察結果確定擬錄用人員，在云南省曲靖中心醫(yī)院官網（http://www.qjyyy.com）公示5個工作日（節(jié)假日順延）。

2.公示期滿無異議或反映有問題但不影響擬錄用的人員，報經曲靖市衛(wèi)生健康委員會審核后辦理錄用手續(xù)。

3.擬錄用人員在辦理錄用手續(xù)前必須是未就業(yè)狀態(tài)（與任何單位無勞動人事關系）。

4.合同制人員與編制內人員同質化管理，按規(guī)定繳納社會保險，薪酬福利待遇按照醫(yī)院相關規(guī)定執(zhí)行，不低于當?shù)刈畹凸べY標準；見習人員在見習期內醫(yī)院為其購買人身意外傷害保險，發(fā)放不低于曲靖市二類地區(qū)最低工資標準的生活補貼，按照《曲靖市就業(yè)見習管理辦法（試行）》及醫(yī)院相關規(guī)定進行管理，薪酬待遇參照試用期內的合同制人員執(zhí)行。

5.已辦理錄用手續(xù)的人員必須在規(guī)定時間內到醫(yī)院報到，與醫(yī)院簽訂《勞動合同》或《見習協(xié)議》聘用合同，未在規(guī)定時限內報到或辦理人事（勞動）關系轉移、辭職等手續(xù)的，視為自動放棄錄用資格，其責任由考生自負。

6.新錄用的合同制人員按照《中華人民共和國勞動合同法》相關規(guī)定簽訂勞動合同并約定試用期，見習人員按《曲靖市人力資源和社會保障局關于印發(fā)〈曲靖市就業(yè)見習管理辦法（試行）〉的通知》（曲人社〔2022〕26號）文件規(guī)定約定見習期為6個月。合同制人員試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，解除勞動合同。見習人員見習期滿考核合格的，轉為合同制人員，簽訂勞動合同；考核不合格的，結束見習，解除見習協(xié)議。

七、遞補情形

截至下一次招聘前，本批次招聘人員出現(xiàn)以下情況的，可根據(jù)考生崗位筆試成績（或綜合成績）從高分到低分的順序，從報考該崗位符合條件的人員中依次進行遞補：

（一）放棄資格復審或資格復審不合格的；

（二）放棄崗位量化評分或技能測試的；

（三）放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的；

（四）擬聘人選公示結果影響聘用的；

（五）在公示、辦理簽訂勞動合同（見習協(xié)議）手續(xù)和簽訂合同后勞動關系存續(xù)期間自愿（自動）放棄聘用資格、辭職的；

（六）在公示、辦理簽訂勞動合同（見習協(xié)議）手續(xù)期間有不符合聘用條件的；

（七）醫(yī)院崗位職責相同或人員類別相同人員出現(xiàn)離職造成崗位空缺的。

八、紀律與監(jiān)督

（一）本次招聘工作由云南省曲靖中心醫(yī)院紀委全程監(jiān)督，對有關投訴或舉報按規(guī)定的管理權限認真調查、核實、處理，并向投訴人或舉報人反饋調查、核實、處理結果，接受社會監(jiān)督。

（二）招聘工作人員與應聘人員存在回避關系的，按照有關規(guī)定實行公務回避。

（三）對違反公開招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應聘人員實行“零容忍”，一經查實，取消本次考試資格或錄用資格，因此帶來的后果由報考人員自行承擔。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關人員，移送司法機關處理。

九、其他事項

（一）本次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等，均與本單位無關。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

（二）本公告由云南省曲靖中心醫(yī)院人力資源部負責解釋。咨詢電話：0874-6661056

附件：云南省曲靖中心醫(yī)院2025年公開招聘合同制及見習人員計劃表.xls

云南省曲靖中心醫(yī)院

2025年11月20日

來源：http://rsj.qj.gov.cn/view/gsgg/143096.html