關于舉辦怒江州第九期事業單位新進人員初聘培訓的通知

各縣（市）人力資源和社會保障局、州直各有關單位：

根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）規定，為使事業單位新進人員全面了解事業單位發展和工作內容,提高事業單位新進人員的綜合素質，更好履行崗位職責，結合我州實際。現就開展2019年怒江州第九期事業單位新進人員初聘培訓工作有關事項通知如下：

一、培訓目的

為使事業單位新進人員全面了解事業單位發展和工作內容，提高事業單位新進人員的綜合素質，更好履行崗位職責。

二、培訓對象

（一）怒江州2019年度事業單位新進人員（不含教育、衛生類）、人才引進（州委黨校2人和州廣播電視臺1人）；

（二）尚未參加初聘培訓的怒江州2018年度事業單位新進人員。

三、培訓內容

培訓內容：深入學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想、事業單位人事制度、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國保密法》講座、獨龍江整族脫貧的經驗與啟示、民族團結進步——學習州委八屆七次全會精神、《中華人民共和國憲法》、銘記黨的歷史不忘初心使命、禁毒、防艾、掃黑除惡知識、行政禮儀、提高事業單位初聘人員應對突發事件能力、參觀廉政教育基地、努力掌握馬克思主義思想方法和工作方法等專題。

自學和關注內容：十九大公報全文、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、《習近平談治國理政》第一、二卷、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國保密法》、《事業單位人事管理條例》、州委八屆七次全會公報、公文寫作格式與規范、習近平關于扶貧工作的重要論述、禁毒防艾基本知識、民族宗教、環境保護、職業道德與行為規范知識等。

四、培訓方式

采取集中培訓的方式，理論聯系實際的教學方針，綜合運用講授式、研討式等教學方法，充分發揮學員主體作用和教師主導作用，做到教學相長、學學相長。

五、培訓時間

培訓時間：2019年9月1日－9月6日。2019年9月1日上午9:00—11:30,下午2:30—5:30在怒江州委黨校報告廳報到，9月2日—6日培訓。州直2019年度事業單位新進人員由州人力資源和社會保障局事業單位人事管理科負責通知、各縣市2019年度事業單位新進人員由各縣市人力資源和社會保障局負責通知、人才引進人員由人才服務中心負責通知。

六、培訓地點

培訓地點：怒江州行政學校報告廳（中共怒江州委黨校）。

七、培訓考核與登記

根據《事業單位人事管理條例》的規定，學員在培訓期間的學習成績和鑒定，存入個人檔案。對未參加培訓或參加培訓不合格人員，不予辦理任職和工資定級手續。

八、相關要求

（一）怒江州第九期事業單位新進人員初聘培訓工作由州人力資源和社會保障局統一組織調訓。州行政學校（州委黨校）實施培訓。請州直和各縣（市）人社局通知參訓學員，做好入學準備，按時報到參加培訓。

（二）參訓學員應在規定時間內報到，一律不得請假，如有特殊原因不能按時報到者，須通過州人力資源和社會保障局培訓教育科向州行政學校(州委黨校)培訓科請假，且請假不得超過1天，逾期不到校者，取消入學資格。未經過培訓的人員人社部門不予下發聘用通知。參訓學員要嚴格遵守學校的規章制度，尊敬師長，認真學習。

（三）參訓人員報名時交一寸免冠近照1張。

（四）培訓過程中如有特殊情況，請及時與州人力資源和社會保障局培訓教育科聯系。

聯系電話：0886－3630321。

附件：《教學日程安排表》

怒江州人力資源和社會保障局

2019年8月26日